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        團隊管理培訓專題

        團隊管理培訓團隊管理培訓重在協調為達成共同目標而努力工作的不同個人之間的合作。各個成員們之間必須分享信息以及個人的行為將會影響到群體的整體績效的情況。通過團隊管理培訓達到調整和樹立管理者的正確溝通心態,強化管理意識,提高團隊管理能力,了解管理溝通的基本要領,避免溝通障礙,掌握溝通原則及溝通工具,正確認識團隊管理工作的本質,掌握知人善任的技巧,學會有效激勵下屬的方法的目的。團隊管理培訓課題通常包括團隊執行力培訓、企業團隊精神培訓、高績效團隊建設培訓、團隊與凝聚力培訓、團隊員工激勵培訓...

        關鍵字:
        • 團隊培訓
        • 團隊管理培訓
        • 團隊凝聚力培訓

        團隊管理培訓公開課

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        組織與人才體系發展設計

        12月15日上海  課時:1天  白老師

        [核心提示]組織與人才體系發展設計培訓,使學員了解從企業戰略與經營的角度理解企業持續發展的源動力,樹立正確的人才經營與發展管理理念,理解人才經營與人才體系發展管理的重要意義,學習了解人才發展“九定”重要內容,了解先進的職業生涯通道與任職資格體系構建標準,掌握人才崗位說明書...

        開課計劃:

        上海班 2021-12-15

        向阿里學習數字經濟與組織致勝創新之道

        12月17日杭州  課時:2天  洪老師

        [核心提示]向阿里學習數字經濟與組織致勝創新之道課程,旨在走進阿里巴巴,借鑒在阿里創新管理方面的成功經驗,體驗和感悟無處不在的阿里文化;聆聽阿里資深實戰專家講授先進的電商運營理念,揭密天貓一手締造的“雙十一購物狂歡節”;精耕細研阿里文化、政委體系、三板斧、人才培養、數字化...

        開課計劃:

        杭州班 2021-12-17

        HR新視野:組織發展OD與敏捷運營

        12月17日北京  課時:2天  Angela

        [核心提示]HR新視野:組織發展OD與敏捷運營課程,旨在幫助管理者學習組織發展理論,掌握組織診斷的科學邏輯,推動組織敏捷迭代方法,引領組織變革。

        開課計劃:

        北京班 2021-12-17

        [核心提示]領導梯隊:打造領導力驅動型組織課程,旨在課程將揭秘不同層級和角色的領導力發展轉型成功要素,幫助學員系統掌握人才發展的底層邏輯和原理,助力企業打造有競爭力的人才隊伍,發動“人才引擎”,實現持續增長。

        開課計劃:

        深圳班 2021-12-22

        [核心提示]阿里組織發展OD特訓營-戰略落地和人才發展雙引擎課程,旨在通過理論+實踐+案例的多元教學形式,掌握組織規劃、組織診斷、組織設計和落地執行的底層落地和實操方式,從理念導入實踐,教會學員如何推動組織戰略和架構設計;掌握組織畫像和人才盤點的工具方法,結合勝任力模型、潛能...

        開課計劃:

        上海班 2021-12-24

        深圳班 2022-03-18

        Beyond HR-全面解讀華為組織與人才管理體系

        12月25日上海  課時:3天  易祖煒

        [核心提示]Beyond HR-全面解讀華為組織與人才管理體系課程,旨在圍繞企業組織、人才、業務三大核心,全面呈現華為組織與人才管理體系;人才管理中,干部管理是重中之重,也是華為人才管理中最富有傳奇色彩的部分之一。本課程深度解析干部管理的全流程與要點,達到學以致用,知行合一的效果,...

        開課計劃:

        上海班 2021-12-25

        團隊管理培訓內訓課程

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        打造學習型組織課程培訓,內容涉及 學習型組織本質特征,學習型組織修煉之一自我超越實現心靈深處的渴望,學習型組織修煉之二改善心智模式...

        建立支持企業發展的員工職業生涯規劃體系課程培訓,旨在使學員學習如何建設良好的管理體系和領導行為模式,員工職業生涯測評的技術,員工的...

        系統思考是一種心靈的轉變:從將自己看作與世界分開,轉變為與世界連結;從將問題看作是由“外面”某些人或事引起的,轉變為看到自己行動如...

        團隊管理培訓文庫

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        構建了以人為核心和“人形結構”為特征的企業智慧型組織,創立了“天人合一”的組織管理的全新模式,首次提出了...

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